Руководитель среднего звена
Организация отдела (подбор нового персонала, планирование деятельности);
графики работы есть разные, анализ деятельности.
опыт работы с подчиненными обязателен. Участие в решение орг.
вопросов по развитию филиала в регионах.
сбор отчетности с сотрудников, в т.Ч. Удаленная и по-совмещению.
графики работы есть разные, анализ деятельности.
опыт работы с подчиненными обязателен. Участие в решение орг.
вопросов по развитию филиала в регионах.
сбор отчетности с сотрудников, в т.Ч. Удаленная и по-совмещению.
Объявление актуально: в Нижнем Новгороде
Подано/обновлено:
